Scurt și cuprinzător.
Va solicităm ca in Raportul de respingere a OUG nr. 59/2017 să folosiți aceeași motivație de care ați uzat la propunerea de înlăturare din Proiectul Legii 153/2017 a articolului 40, introdus de același inițiator, prin care se cerea Parlamentului să legifereze suspendarea temporară, până în anul 2023, a actualizării pensiilor, prevăzută în art. 60 din legea pensiilor militare, Legea nr.223/2015 și articolele corespondente din legile speciale pentru pensii .
Dacă doar suspendarea actualizării contravine constituțional Deciziei nr. 872/2010 a CCR cu atât mai mult, a fortiori, este neconstituțională întreaga OUG nr. 59/2017 prin care se cere, în art. VII, legiferarea anulării definitive a actualizării pensiilor militare. Noul articol 60 din Legea 223/2015 a și intrat în vigoare de la 15 septembrie a.c.
Ca să reluăm argumentația dumneavoastră din Raportul pentru L 153/2016, în actuala formulare a OUG nr. 59/2017 "se realizează o diferență de tratament între persoanele ale căror pensii se află în plată și cele ale căror pensii vor fi stabilite sau acordate după 15 septembrie 2017, ceea ce ar putea fi apreciat ca discriminatoriu."
Dacă din considerente politice sau de disciplină de partid veți trece peste propriile dumneavoastră considerații juridice și veți recomanda Plenului adoptarea OUG nr. 59/2017.... și dvs veți fi părtaș la adoptarea unui act normativ despre care ați realizat din start că este neconstituțional.
Mai ales că vă atenționează și Consiliul Economic și Social prin avizul negativ dat proiectului de lege, publicat în caseta tehnică a actului normaiv de pe pagina Senatului..
Evitați zeci de mii de procese în care excepțiile de neconstituționalitate se vor baza și pe precedentul creat de dvs. pentru eliminarea art. 40 din Poiectul legii salarizării unitare.
Prezentul articol va fi distribuit tuturor membrilor Comisiei de muncă din Camera Deputaților.
Aceasta este motivatia formulată de dvs la art. 40 al Proiectului Legii Salarizării Unitare:
